Överbeläggningar och vårdplatser

Sjukhusen i Östergötland ska ha tillräckligt med vårdplatser för att på ett säkert och tryggt sätt ta emot sina patienter. Alla som behöver sjukhusvård ska kunna känna sig trygga i att de får vård på rätt avdelning och av personal med rätt kompetens. Vi Socialdemokrater vill ta itu med utmaningen att kraftigt minska överbeläggningarna på länets tre sjukhus. Överbeläggningarna och brist på vårdplatser är en risk för patienterna, för medarbetarnas arbetsmiljö och för tillgängligheten till vården. Vid kraftiga överbeläggningar kan risken att drabbas av följdinfektioner och andra vårdrelaterade skador öka för patienterna. Arbetet mot vårdrelaterade skador och infektioner måste prioriteras i vårt landsting.

Hög tillgänglighet till vård

Vi socialdemokrater ser god tillgänglighet till den nära sjukvården som en prioriterad fråga. Köer och väntetider är besvärande för patienten och dyrt för samhället. Därför ska det alltid finnas resurser på samtliga vårdcentraler att möta patienters behov. Det ska vara enkelt att komma i kontakt med vården och man ska direkt kunna få boka en tid till besök eller behandling. ingen ska nås av meddelandet att telefontiderna är slut. Vi vill utveckla olika IT-lösningar som innebär att den vårdsökande själv kan logga in och boka tid på sin vårdcentral via nätet. Vårdbehov som är vanligt förekommande ska så långt som möjligt mötas nära medborgaren. Därför garanterar vi vårdcentralsverksamhet i länets alla kommuner. Många gånger är det möjligt att motverka skador och sjukdomar med tidiga insatser, något som ger en vinst både för den enskilde och för samhället. Vårdcentralerna måste också rustas för att klara av att möta den psykiska ohälsan bland sina patienter. Vårdcentralerna spelar en viktig roll i det sjukdomsförebyggande hälsoarbetet och för att nå målet om en jämlik hälsa.

Rusta upp järnvägen

Sverige är beroende av bra infrastruktur. Inte minst gäller det järnvägsnätet. Det är alldeles uppenbart att vårt järnvägsnät drabbats av allvarliga brister i underhållet, med olyckor som följd. Tågtrafiken drabbas av störningar som drabbar resande och företag. Det har Sverige inte råd med. Det borde finnas en politisk samsyn i att satsa på en upprustning av det svenska järnvägsnätet. Det spelar ju ingen roll hur moderna tåg vi kan köpa in om rälsen och infrastrukturen runt järnvägssystemen inte underhålls.

Utveckla landstingets medarbetarpolitik

Vi Socialdemokrater i landstinget har presenterat en omfattande motion kring landstingets personalpolitik. En av hälso- och sjukvårdens främsta och viktigaste tillgångar är dess medarbetare. Kompetenta och engagerade medarbetare är en förutsättning för att kunna erbjuda en högkvalitativ hälso- och sjukvård till medborgarna. En vård i världsklass förutsätter att personalen trivs och mår bra, har tillräckt med tid för sina arbetsuppgifter och har möjlighet att vidareutbilda sig. Vårt personalpolitiska mål är att landstingets arbetsplatser ska bli Sveriges mest attraktiva senast år 2020. För att nå dit krävs det att alla medarbetare känner inflytande och makt över den egna arbetssituationen och över planeringen av arbetstiden. Ska vi lyckas med vår vision måste en rad konkreta åtgärder genomföras: - Rätt till heltid. varje ny tjänst ska vara en heltid. Alla anställda ska erbjudas heltidsanställning. - Tryggare anställningar. Ingen visstidsanställd medarbetare ska vara visstidsanställd längre än två år. - Vi vill återinföra möjligheten till lokalt anpassade arbetstidsmodeller. - Vi vill utveckla en vård och omsorg där patienterna känner trygghet och personalen kan utföra sitt arbete med hög kvalitet. Därför vill vi se fler medarbetare i sjukvården. Landstingets anställda ska inte behöva offra sina privatliv för jobbet. Vårdpersonal ska kunna ha ett helt liv där det finns tid och ork till både arbete och familj. Arbetet måste organiseras på så sätt att tillräcklig tid till återhämtning kan ges. En bra och säker arbetsmiljö är en viktig del av en hälsofrämjande arbetsplats. När människor som arbetar inom välfärden går från att vara självständiga professionella till att vara detaljstyrda utförare riskerar vi en avprofessionalisering. Vi vill se en annan utveckling. Landstinget måste vara en decentraliserad beslutsorganisation med starka lokala mandat att hitta praktiska lösningar på praktiska problem. Ett gott ledarskap är en förutsättning för en bra arbetsgivarpolitik och ett bra verksamhetsresultat. Vi vill satsa på bra chefsutvecklings- och ledarskapsprogram. Vinner vi socialdemokrater landstingsvalet i år kommer vi att som en av de första åtgärderna att starta ett utvecklingsarbete tillsammans med de fackliga organisationerna för att ställa om landstingets personalpolitik enligt vår motion.

Östgöta Blåsarsymfoniker

Det var en härlig konsert som Östgöta Blåsarsymfoniker bjöd på i kväll. Med den nya chefsdirigenten och konstnärliga ledaren Cathrine Winnes verkar det som om orkestern tagit ytterligare ett kliv i sin konstnärliga utveckling. Det var verkligen en upplevelse att lyssna på de två soloartisterna Elin Rombo och Daniel Johansson som bland annat framförde stycken skrivna av Puccini och Verdi. Det var också roligt att Crusellhallen i det närmaste var fullsatt. Det är naturligtvis en tillgång för Östergötland att kunna erbjuda sådana här kulturupplevelser som håller en så hög klass!

En 20-årig tradition fortsätter!

Efter Jul- och Nyårshelgerna så har det blivit en tradition att Östergötlands läns nykterhetsförbund första veckan på det nya året bjuder in riksdagsledamöter och politiska representanter för landsting och kommunerna till ett samtal kring viktiga frågor. Där en bra tradition tycker jag. Att människor samlas i en förening för att arbeta med frågor man tror på och tycker är viktiga är en grundbult i den svenska demokratin. Den svenska nykterhetsrörelsen har betytt mycket för utvecklingen av det svenska samhället och har en viktig roll att spela i framtiden. Idag var bland annat Joakim Stenman från polisens ungdomsenhet inbjuden föreläsare. Hans kunskap om hur lätt ungdomar kan köpa alkohol av langare som gör grova pengar på den handeln är viktig information att ta till sig. Det går att öka samarbetet mellan myndigheter, organisationer och kommuner för att stärka det förebyggande arbetet. Det var även mycket intressant att lyssna på representanter för organisationen Unga Kris. det är unga människor som har personlig erfarenhet av missbruk och utanförskap. Det är klart att de med den livserfarenheten har en hög trovärdighet när de diskuterar dessa frågor. Vi fick även en liten minidebatt kring det individuella ansvaret och samhällets strukturbrister. Jag tycker det är märkligt att representanter för Kristdemokraterna har så svårt att ta till sig den forskning och fakta som bland annat Östgötakommissionen plockat fram. Vi har stora skillnader i landet och Östergötland vad gäller barns förutsättningar. De socio- ekonomiska skillnaderna är för stora. Arbetslöshet, dålig ekonomi, låg utbildningsnivå är alla viktiga faktorer som formar förutsättningarna för det enskilda barnet.

Hälso- och sjukvårdspolitik

Målet för den socialdemokratiska hälso- och sjukvårdspolitiken är en god och jämlik hälsa för alla. Hälsa är mer än frånvaro av sjukdom, det handlar om fysiskt, psykiskt och socialt välbefinnande. Ett av de främsta verktygen för att nå målet är en trygg och rättvis vård. en trygg vård förutsätter en vård som man kan lita på finns där när man behöver den, utan att oroa sig för om man har råd eller inte. Hälso- och sjukvården ska därför finansieras solidariskt via skatten. En rättvis vård förutsätter en vård som fördelas solidariskt efter behov. Den med störst behov ska gå först, oavsett social eller ekonomisk ställning. Alla ska ha rätt till vård på lika villkor. Vår vision är enkel. Genom engagemang, samarbete och framtidsinriktade reformer kan vi nå målet om världens bästa välfärd. Den som blir sjuk ska veta att han eller hon får hjälp av personal som har den bästa kompetensen, tillräckligt med tid för sina patienter och som arbetar med de mest moderna metoderna och den senaste medicinska tekniken. En vård i toppklass kräver välutbildad vårdpersonal och framgångsrik medicinsk forskning. Vi vill modernisera, höja kvaliteten och genomföra förbättringar i den östgötska vården.